TMA-certificaat vernieuwd

Na bijna 7 jaar en ruim 100 TMA-terugkoppelingen was het hoog tijd voor het toetsen van mijn kennis en vaardigheden op het gebied van talentmanagement, in het bijzonder de TMA-methode. De certificeringstraining heb ik uiteraard gedaan bij Harry Brink, mijn zakenpartner en oprichter van <a href="http://Jouwontwikkelingeerst more information.nl” onclick=”__gaTracker(‘send’, ‘event’, ‘outbound-article’, ‘http://Jouwontwikkelingeerst.nl’, ‘JOE – Jouw Lees meer overTMA-certificaat vernieuwd[…]

School profiteert nauwelijks van bijscholing leraar

 De school wordt er vaak nauwelijks beter van als leraren zich bijscholen: Zij moeten dat meestal op eigen houtje en in hun eigen tijd doen, los van het beleid van hun school <img class="alignright wp-image-2370 size-full" src="https://vansetten.nu/wp-content/uploads/2016/05/Blog-leraar why not look here.jpg” alt=”Blog leraar” width=”460″ height=”264″ srcset=”https://vansetten.nu/wp-content/uploads/2016/05/Blog-leraar.jpg 460w, https://vansetten.nu/wp-content/uploads/2016/05/Blog-leraar-300×172.jpg 300w” sizes=”(max-width: 460px) 100vw, 460px” />Dat is de Lees meer overSchool profiteert nauwelijks van bijscholing leraar[…]

Emancipatie is zóóó 2015

In Keulen dondert het, en terecht. Maar als het op het werk aankomt wordt het tijd om de volgende vraag centraal te stellen: Wat kunnen organisaties bereiken met meer ‘vrouwelijke inbreng’? En wat is dat dan eigenlijk? Daar worden organisaties effectiever van. En het leidt tot meer doorstroom en minder uitval van vrouwen dan proberen de participatie Lees meer overEmancipatie is zóóó 2015[…]

Vergroot je vrouwelijke effectiviteit in je bedrijf

Lezingen en individuele begeleiding Op basis van mijn onderzoek naar en boek over ‘de vrouwelijke pool op het werk’ verzorg ik lezingen en werk ik individueel mensen die succesvoller en effectiever willen zijn met inzet van hun eigenheid, normen, waarden en competenties. Daarbij gaat het over wat de mannelijke en vrouwelijke pool op het werk Lees meer overVergroot je vrouwelijke effectiviteit in je bedrijf[…]

Morning after marketing

Afgelopen weekend heb ik een marketingtraining van Open Circles Academy gedaan. Leerzaam en inspirerend. Maar misschien is de dag erna wel het interessantst. Ik ben, met als het goed is 1 propranolol pills.000 andere deelnemers, het geleerde aan het ‘implementeren’ in mijn eigen werk en leven. Laten we dat het gaatje in de open circle Lees meer overMorning after marketing[…]

Bestel nu het boekje met de leukste quotes uit de interviews

<a href="http://vansetten look at these guys.nu/wp-content/uploads/2015/10/Blog-quotes-1.jpg”>Ik bewaak wel dat mannen verder kijken dan mijn decolleté diep is De leukste, meest typerende uitspraken uit de interviews zijn nu gebundeld in een handzaam boekje in A6 formaat. Dit boekje geeft een grappige, inspirerende en typerende inkijk in de vrouwelijke pool op het werk. De quotes zelf staan Lees meer overBestel nu het boekje met de leukste quotes uit de interviews[…]

De mannelijke pool mag blijven

Een boekpresentatie van ‘De vrouwelijke pool op het werk’ leverde een interessante discussie op over het nut van de mannelijke pool. Die discussie ontstond toen we de belangrijkste kwaliteiten van de vrouwelijke pool doornamen: Zelfkennis; Kennis van de ander; Verbinden, verdiepen, bewegen, mensen meekrijgen; Duurzame resultaatgerichtheid, het bestaansrecht van de organisatie of een team zo verwoorden en Lees meer overDe mannelijke pool mag blijven[…]

Waarom je tegen kietelen kan

Het blijft aantrekkelijk, het spel van kietelen en gekieteld worden. Vooral bij kinderen. Waarom eigenlijk, vroeg ik me laatst af. Want de belangrijkste vraag als je gekieteld wordt is hoe je het kan stoppen of beter, hoe je kan leren tegen kietelen te kunnen diflucan generic online. Het antwoord daarop zit, zoals zoveel, gelukkig tussen Lees meer overWaarom je tegen kietelen kan[…]

Stilstaan bestaat niet

Het gezegde “Stilstand is achteruitgang” suggereert dat stilstand mogelijk is. Misschien is dat waar voor stenen, maar alles wat leeft is altijd in beweging. Of we het nu willen of niet. Trouwens, de gemiddelde steen in Nederland zou er over mee kunnen praten; hoe komt’ie eigenlijk hier? En hoe zijn al die zandkorrels ontstaan? Deze afbeelding maakt Lees meer overStilstaan bestaat niet[…]